O frame para o executivo trocar a cultura do "sempre ocupado" por um sistema que entrega mais com menos esforço.
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Agenda cheia, e-mail às onze da noite, semana de sessenta horas — tudo isso passou a ser lido como sinal de comprometimento. É aí que mora o engano que trava a alta performance: confundir volume de trabalho com valor entregue.
O executivo que se orgulha da maratona está, em boa parte dela, apenas ocupando a cadeira.
Este frame existe para parar de medir esforço e passar a projetar resultado.
Da priorização à sustentabilidade de processos: as 4 alavancas da alta performance executiva para ganho de resultado e economia de tempo
4 problemas diários que você enfrenta – e onde este frame pode te ajudar a "desengargalar" sua agenda e operação atual
Muito mais que teoria, você terá um exemplo real que como encaixar este frame na sua rotina (tanto em reuniões improdutivas quanto em e-mails sem fim).
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